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Nantes Métropole : retour sur le Comité technique du 19 septembre 2017

En résumé :

 

Encore un loupé : le dossier sur les avancement de grade des A pour 2017 termine la discussion engagée avec les organisations syndicales depuis le printemps sur le sujet. Si des avancées sont à noter pour les filières administratives, culturelles, médico-sociale et animation, nous regrettons que la filière technique soit pénalisée. Pourtant, en s'en tenant au statut quo de 2011 sur la filière technique, l'employeur aurait pu obtenir un accord... mais le souhaite-t-il vraiment ?

 

Une bonne nouvelle : la création d'une autorisation d'absence pour le-la conjoint-e de la femme bénéficiaire d'une assistance médicale à la procréation (PMA).

 

Des évolutions organisationnelles :

. avec des risques de mal-être à la Direction de la Communication interne

. avec des surcharges de travail à la Direction de la Commande Publique

. avec des incertitudes sur la réussite de la fin du fini-parti à la Direction des déchets

Et la création d'un nouveau service de 17 agents : le Centre de Supervision Urbain Métropolitain (vidéoprotection).

 

Enfin, des délégations de service public sur le stationnement qui nous ont amené à alerter sur la situation de nos collègues de Nantes Métropole Gestion Equipement (NGE) en pleine restructuration au mépris du dialogue social et des accords collectifs.

e Comité technique en détail à télécharger ci-dessous:

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